Archive for Styczeń, 2012

0

Do sądu pracy z formularzem

Jeśli załatwiałeś bądź załatwiałaś jakąkolwiek sprawę w sądzie prowadzącym księgę wieczystą, zapewne musiałeś skorzystać z formularzy. Są to gotowe wzory pism, w których uzupełnia się wskazane dane. Formularze stosowane są również w rejestracji spółek prawa handlowego i zastawów rejestrowych.

Czytaj więcej na nowym blogu Rozwiązanie umowy o pracę.

0

Konkurs Blog Roku 2011 – podziękowania

Dziękuję wszystkim za głosy oddane na mój blog. Niestety nie udało się przejść do następnego etapu, ale… za rok kolejna edycja konkursu, a do tego czasu blog zapewne przejdzie znaczącą metamorfozę.

Pozdrowienia znad morza :-)

Foto: Arvind Balaraman / FreeDigitalPhotos.net

0

Głosowanie w Konkursie Blog Roku 2011

Całkiem spontanicznie postanowiłam spróbować swoich sił w Konkursie Blog Roku 2011 – blog Praktycznie o Prawie Pracy bierze z nim udział w kategorii „Profesjonalne”.

Moje szanse w tym konkursie zależą od Ciebie :-)

Dlatego mam do Ciebie gorącą prośbę: jeżeli jesteś stałym bądź przygodnym czytelnikiem tego bloga i uważasz, że można znaleźć tu ciekawe i przydatne informacje, oddaj na mnie swój głos.

Głosowanie rozpoczęło się dzisiaj o godzinie 15.00 i potrwa do 19 stycznia br. (przyszły czwartek) do godziny 12.00. Głos można oddać, wysyłając SMSa o treści B00300 na numer 7122.

Mam nadzieję, że dzięki Twojemu wsparciu uda mi się pokonać pierwszy etap :-)

0

Mapa myśli – roszczenia w razie wypowiedzenia umowy o pracę na czas nieokreślony

W ramach podsumowania postów dotyczących dochodzenia roszczeń w przypadku wypowiedzenia umowy o pracę na czas nieokreślony przedstawiam krótką mapę myśli. Mam nadzieję, że będzie ona dla Ciebie pomocą, jeżeli zastanawiasz się na złożeniem odwołania do sądu pracy.

Czytaj więcej na nowym blogu Rozwiązanie umowy o pracę.

2

Podwyżka składki rentowej jest przesądzona

Krótko przed świętami parlament obdarzył pracodawców „prezentem”, uchwalając ustawę z dnia 21 grudnia 2011 r. o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych. Później sprawy potoczyły się błyskawicznie: nowelizacja została opublikowana w Dzienniku Ustaw już 30 grudnia 2011 r. i wchodzi w życie miesiąc później – 1 lutego 2011 r.

Jak dotychczas brzmi niewinnie, prawda? :-) Jednak ta krótka ustawa – liczy ona tylko 2 artykuły – ma za zadanie podnieść stawkę składki na ubezpieczenie rentowe. Stawka zostanie podwyższona o 2 punkty procentowe, z 6% do 8%, przy czym koszty sfinansowania tej operacji obciążają w całości płatników składek, czyli przede wszystkim pracodawców. Nowa składka będzie bowiem finansowana w następujących proporcjach:

  • 1,5% podstawy wymiaru płacą ubezpieczeni (pracownicy) – tu się nic nie zmienia, poziom obciążenia pozostaje taki jak dotychczas,
  • 6,5% podstawy wymiaru płacą płatnicy składek (pracodawcy) – tutaj następuje wzrost z 4,5% do 6,5%.

Nowe zasady rozliczania składki rentowej obowiązywać będą począwszy od rozliczeń za luty 2012 r.