utrata zaufania Archive

0

Jeszcze o utracie zaufania jako przyczynie wypowiedzenia umowy o pracę na czas nieokreślony

W poście sprzed kilku dni pisałam o utracie zaufania jako przyczynie wypowiedzenia umowy o pracę na czas nieokreślony. W międzyczasie wpadł mi w ręce wyrok Sądu Najwyższego, którego teza świetnie podsumowuje kwestie prawne związane z powoływaniem tego rodzaju przyczynę wypowiedzenia. Chodzi o wyrok SN z 31 marca 2009 r., sygn. akt II PK 251/08.

Czytaj dalej na nowym blogu Rozwiązanie umowy o pracę.

2

Utrata zaufania jako przyczyna wypowiedzenia umowy o pracę na czas nieokreślony

Pracodawcy często ograniczają się do wskazania utraty zaufania jako jedynej – i bliżej niesprecyzowanej – przyczyny wypowiedzenia umowy o pracę na czas nieokreślony.

Czytaj dalej na nowym blogu Rozwiązanie umowy o pracę.